ESPECIALISTA EN ACTIVIDADES NEW YORK

HANDS THAT MAKE A DIFFERENCE INC

ESPECIALISTA EN ACTIVIDADES

Medio tiempo • NEW YORK
Beneficios:
  • Partidos de la empresa
  • Salario competitivo
  • Uniformes gratuitos
El Especialista en Actividades es responsable de diseñar, planificar y facilitar actividades de enriquecimiento de alta calidad que fomenten el aprendizaje, la creatividad, el liderazgo, el desarrollo de habilidades y los resultados positivos para los jóvenes. Los Especialistas en Actividades ofrecen instrucción y experiencias prácticas en un área de contenido designada como STEM, Artes, Alfabetización, Deportes, Salud y Bienestar, Desarrollo de Liderazgo, Tecnología, Exploración de Carreras, Artes Escénicas u otras áreas especializadas.

Trabajando en colaboración con la dirección y el personal del programa, el Especialista en Actividades crea entornos de aprendizaje atractivos e inclusivos que fomentan el crecimiento de los participantes, la participación activa y la exploración, al tiempo que apoyan los objetivos generales del Programa COMPASS financiado por el DYCD.

Deberes y responsabilidades esenciales

Planificación e Implementación de Actividades

  • Desarrolla e implementa planes de lección y actividades de enriquecimiento atractivas y adecuadas a tu edad.
  • Facilitar actividades que estén alineadas con los objetivos del programa, los intereses de los participantes y los principios positivos de desarrollo juvenil.
  • Prepara los materiales, suministros y recursos necesarios para las actividades diarias.
  • Adapta las actividades para satisfacer las diversas necesidades, intereses y habilidades de los participantes.
  • Asegúrate de que las actividades estén estructuradas, sean atractivas y estén alineadas con los objetivos de aprendizaje establecidos.

Desarrollo Juvenil y Participación de los Participantes

  • Construye relaciones positivas con los participantes y sirve como un modelo a seguir positivo.
  • Fomenta la implicación de los participantes, la creatividad, el trabajo en equipo, el liderazgo y las habilidades para resolver problemas.
  • Fomenta un entorno seguro, inclusivo y acogedor donde todos los participantes se sientan valorados y respetados.
  • Fomenta la voz, la participación y las oportunidades de liderazgo de los jóvenes.
  • Apoya a los participantes en el desarrollo de confianza, habilidades sociales y crecimiento personal.

Operaciones y Seguridad del Programa

  • Mantén un espacio de actividades seguro y organizado.
  • Garantizar la seguridad de los participantes durante todas las actividades, eventos y viajes.
  • Monitoriza el comportamiento de los participantes y apoya prácticas positivas de gestión conductual.
  • Mantener los materiales, equipos y suministros del programa.
  • Colabora en eventos especiales, exhibiciones, actividades de participación familiar y excursiones.

Cumplimiento y responsabilidades administrativas

  • Mantén planes de clase, registros de actividades y documentación del programa según sea necesario.
  • Haz un seguimiento de la participación y participación de los participantes en las actividades.
  • Sigue todas las políticas, procedimientos y requisitos de la organización DYCD.
  • Reporta incidentes, preocupaciones o problemas de seguridad a la dirección del programa de manera oportuna.
  • Participar en evaluaciones de programas, observaciones y esfuerzos de mejora de calidad.

Colaboración y Comunicación

  • Trabajar en colaboración con los asistentes de programa, la dirección del programa y el personal de apoyo.
  • Participa en reuniones de personal, formaciones y oportunidades de desarrollo profesional.
  • Comunícate eficazmente con los participantes, las familias y el personal.
  • Apoya la participación familiar y las iniciativas de construcción comunitaria.
  • Contribuye a una cultura de equipo positiva y a un entorno de trabajo colaborativo.

Requisitos mínimos

Educación

  • Se requiere el diploma de bachillerato o GED.
  • Se prefiere un título de asociado, una licenciatura o formación especializada en un campo relacionado.

Experiencia

  • Mínimo de un (1) año de experiencia facilitando actividades, enseñando, entrenando, mentorizando o trabajando con jóvenes.
  • Conocimientos, experiencia o conocimientos demostrados en un área de contenido específica.
  • Se prefiere experiencia trabajando en programas extraescolares, campamentos de verano, educativos, recreativos o comunitarios.

Conocimientos, habilidades y capacidades

  • Fuertes habilidades de facilitación e instrucción.
  • Capacidad para involucrar y motivar a los jóvenes participantes.
  • Conocimiento de principios y prácticas positivas en el desarrollo juvenil.
  • Buenas habilidades de comunicación e interpersonales.
  • Capacidad para gestionar grupos de forma eficaz y mantener un entorno de aprendizaje positivo.
  • Creatividad, flexibilidad y entusiasmo por trabajar con jóvenes.
  • Capacidad para trabajar de forma colaborativa como parte de un equipo.

Competencias Básicas

  • Desarrollo Juvenil
  • Facilitación e Instrucción
  • Comunicación
  • Construcción de relaciones
  • Creatividad e innovación
  • Trabajo en equipo y colaboración
  • Sensibilidad cultural
  • Responsabilidad
  • Resolución de problemas
  • Participación de los participantes

Requisitos físicos

  • Capacidad para estar de pie, caminar, doblarse y participar activamente en las actividades del programa.
  • Capacidad para supervisar actividades tanto en interiores como al aire libre.
  • Capacidad para levantar y transportar materiales y suministros de la actividad de hasta 25 libras.
  • Capacidad para participar en actividades recreativas, deportivas y de enriquecimiento según sea necesario.

Certificaciones y autorizaciones requeridas

  • Verificación de antecedentes
  • Formación Obligatoria para Informantes
  • Finalización de todas las formaciones DYCD requeridas
  • Autorizaciones adicionales según lo requieran el DYCD y las políticas organizativas

Medidas de Rendición de Cuentas (KPI)

  • Calidad y eficacia de la implementación de la actividad.
  • Participación de los participantes, asistencia y participación.
  • Completar los planes de clase y la preparación de actividades.
  • Resultados positivos en el desarrollo juvenil.
  • Cumplimiento de las políticas, procedimientos y expectativas de seguridad del programa.
  • Contribución a la calidad general del programa y a la experiencia de los participantes.
  • Apoyo a los objetivos organizativos y del programa.

Declaración de Igualdad de Oportunidades en el Empleo

Manos que Marcan la Diferencia es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades comprometido con fomentar un entorno laboral inclusivo y diverso. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno en el que todos los empleados, participantes y familias sean tratados con dignidad, respeto y justicia.
Compensación: 20,00 $ - 25,00 $ la hora




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